Competitiveness Strategies for Negative Organizations
Cập nhật vào: Chủ nhật - 14/09/2025 22:00
Nhan đề chính: Competitiveness Strategies for Negative Organizations
Nhan đề dịch: Chiến lược cạnh tranh cho các tổ chức hoạt động trong môi trường bất lợi
Tác giả: Beatriz Graça, Manuel Au-Yong-Oliveira
Nhà xuất bản: Springer Nature
Năm xuất bản: 2024
Số trang: 106 tr.
Ngôn ngữ: Tiếng Anh
ISBN: 978-3-031-59914-9
SpringerLink
Lời giới thiệu: Cuốn sách Competitiveness Strategies for Negative Organizations là một công trình nghiên cứu độc đáo, tập trung phân tích những tổ chức bị xem là “negative organizations” – tức những tổ chức hoạt động trong môi trường bất lợi, chịu nhiều định kiến, hoặc gặp khó khăn trong việc duy trì hình ảnh và năng lực cạnh tranh. Thay vì chỉ nghiên cứu các doanh nghiệp thành công trong bối cảnh thuận lợi, tác phẩm hướng sự chú ý đến những trường hợp khó khăn, từ đó làm sáng tỏ các chiến lược giúp họ tồn tại, phát triển và tái tạo giá trị. Nội dung của cuốn sách đi sâu vào các khía cạnh: cách mà tổ chức nhận diện thách thức nội tại và ngoại tại; các chiến lược cạnh tranh trong điều kiện thiếu nguồn lực hoặc bị áp lực xã hội; vai trò của đổi mới, quản trị khủng hoảng và truyền thông trong việc chuyển hóa hình ảnh “tiêu cực” thành cơ hội phát triển. Tác phẩm cũng trình bày nhiều nghiên cứu tình huống ở các lĩnh vực khác nhau, giúp minh họa sinh động cho những mô hình cạnh tranh phi truyền thống. Sách cung cấp cho các nhà quản lý, học giả và sinh viên kinh tế – quản trị một khung lý thuyết và thực tiễn để hiểu rõ hơn về động lực cạnh tranh trong những tổ chức dễ bị tổn thương. Qua đó, tác phẩm khuyến khích tư duy phản biện, mở rộng cách nhìn về chiến lược doanh nghiệp, không chỉ trong bối cảnh lý tưởng mà cả trong điều kiện bất lợi, góp phần thúc đẩy sự đa dạng và bền vững trong môi trường kinh doanh toàn cầu.
Từ khóa: Doanh nghiệp. Tổ chức kinh doanh. Môi trường bất lợi. Phân tích.
Nội dung cuốn sách gồm những phần sau:
Giới thiệu
Phê bình văn học
Phương pháp luận
Chiến lược cạnh tranh cho các tổ chức tiêu cực
Phần kết luận
Liên hệ
Tiếng Việt
Tiếng Anh











